矿业公司牵头召开第一次蒲白矿区信访工作联席会

      根据集团公司文件关于信访稳定历史遗留问题的处理意见的精神要求，10月15日，矿业公司牵头召集驻矿区各板块分公司一把手在新建成的机关后三楼会议室召开第一次蒲白矿区信访工作联席会议。制定下发了《蒲白矿区信访联席会议制度》，成立了以雷贵生为组长、以党亚明、任广民为副组长的矿区信访联席会议工作领导小组，对协调处理矿区信访稳定工作进行了安排部署。

　　会议首先传达了集团关于信访稳定历史遗留问题的处理意见764号文件精神和集团公司在韩城、澄合开展的棚改房分配专题调研有关精神。文件指出，近年来由于集团公司不断进行专业化分拆改革，造成许多历史遗留上访问题“人”“事”分离，责任主体不明，推诿扯皮现象，导致信访案件处理化解不及时。按照集团要求，以主业牵头、实业配合为原则，各专业化公司分公司联合建立信访联席会议制度，通过定期召开联席会议，研判解决企业信访稳定工作；不定期召开一事一议的专题会议，研究解决具体信访案件。

　　公司党委副书记纪委书记党亚明传达了9月29日集团公司信访专题工作会精神，并对《蒲白矿区信访联席会议制度》作了详细解读。任广民就做好矿区信访稳定工作提出了信息互通、资源共享和加强风险评估舆情研判等建议。与会各板块蒲白分公司负责人和罕井分局领导就维护矿区稳定作了表态发言。

　　公司党委书记董事长雷贵生主要就进一步做好矿区信访稳定工作强调，要站在一定的政治高度扎实做好信访稳定工作，一是要统一思想，维护大局。二是要敢于担当，敢于负责。三是要超前防范，预防为主。四是要共同协作，确保稳定。他明确要求，当日值班领导同时为信访值班负责人，出现上访问题，值班领导必须到现场负责协调处理。