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陕西百强企业发布及第八届省优秀企业家表彰会12月3日在汉中召开。陕西省副省长赵刚、省政府秘书长兰建文等省市有关领导及各界企业家、新闻媒体出席会议。矿业公司党委书记董事长沈显华等68位“第八届陕西省优秀企业家”受到表彰。12月26日，《陕西日报》、《陕西工人报》记者来到公司，对沈显华进行联合采访。公司党委副书记、工会主席党亚明，宣传部长惠劳武陪同采访。
经济要发展，企业是主力军，企业家是主力军的领路人。沈显华表示，获此殊荣不仅是他的个人成就，更充分体现了蒲白矿业公司在企业转型升级、创新创业及可持续发展等方面取得了成效，受到各界瞩目和认可。
党亚明从矿山、矿企、矿工几个层面的顶层规划，以及在资源、战略、产业、项目等方面的管理创新，进行提纲挈领的介绍，突出了沈董事长在思想上解放、在战略方向上清晰、在产业定位上准确，在发展质量上有高度，带领蒲白矿业打造“建设智慧化矿区，打造新产业基地”，推动蒲白高质量发展实现新跨越。
“您最早到蒲白是2013年，那时还处于煤炭行业的‘严冬’时期，您是临危受命啊。”记者第一个问题就是个沉重的的话题。“那时我就任总经理，老区两个矿井‘去产能’先后关闭，直接面临2000多名职工的安置问题……在集团公司的统一部署和支持下，跟贵生董事长一起，投入了巨大精力保持了各个矿井的安全生产，保障了企业的可持续发展……”回忆起最艰难的时期，沈显华充满了感慨和欣慰。
面对记者最感兴趣的三年扭亏规划、“走出去”重新创业和“一对一”精准扭亏等话题，特别是2017年8月带着“引领蒲白高质量发展的时代之问”走上了党委书记、董事长岗位后，沈显华言志不言苦，言勇不言退，以举重若轻的语气，从煤炭主业、电力产业、现代服务业“三大产业”发展为脉络，介绍了蒲白发展和未来。记者们从沈显华充满神采的眼睛里，看到了蒲白在市场的峰谷跌宕中站稳脚跟的信心和底气，也看到了这个老煤企可持续发展的未来。
安全，对于煤炭企业是个绕不过去话题。记者也着重提出，“您在这个行业三十年，对煤矿安全一定最有发言权。”“这跟我的经历有关，我从煤矿技术员做起，还当过安监矿长、总工，都是直接抓安全，深知安全的重要性……”说到安全，沈显华强调，“安全为天”在煤矿绝对不是一句口号，他始终把优化生产系统、推广应用新技术、改善工作环境等作为安全工作的重中之重，最大限度保证矿工在井下作业的安全。近三年蒲白安全投入9240万元，矿井采掘机械化程度达到 100%，连续实现安全年，所属西固煤业以安全生产16周年领跑陕西矿井安全周期最长纪录。
“随着国家供给侧结构性改革深化，蒲白率先‘走出去’……”关于记者提出为什么是“率先”的问题，沈显华介绍了蒲白2014、2015年面临的发展困境，“率先”是壮士断腕的决定，也是义无反顾的抉择。至目前南至湖南益阳，西至黄陵，北至陕北神木，东至韩城，业务含盖煤矿采掘、矿山救护、煤化承运、铁路运输、电力维护、物业后勤等，设立外部项目部17个，安置富余人员2千多人，打赢了老区存亡“攻坚战”。“仅仅活下来还不行，更要活得精彩”。沈显华提出了“高质量发展”主题词。经过两年的战略部署和时间表项目化推进，新区两个矿井携手入选中国优质资源矿井序列，均被中煤协会评为特级安全高效矿井，进一步增强了煤炭主业优势。老区的现代化生态农业、脱硝催化剂再生、生物质发电、光伏发电等转型项目相继落地，关闭矿井的闲置资源得到有效利用和开发，老矿区转型升级示范基地的成效赢得了集团公司的支持和肯定。
“国有企业要脊梁，有担当”，记者问到扶贫的问题，沈显华毫不犹豫地说。“扶贫是国策，国企当仁不让。”按照陕煤集团助力精准扶贫的工作部署，公司成立了驻村扶贫工作队，他也多次到扶贫点去调研实际情况，近三年拿出了百万元资金，“建起了15亩果蔬大棚、‘乐农’榨油作坊、农机合作社、“安民”桃木手工作坊、“忆乡愁”手工布鞋合作社……”沈显华如数家珍，他说扶贫不是发钱，要扶志、扶智，提高造血能力，扶贫点群众的年收入由之前2000元增加到现在的9000元。
说起2020年的规划，沈显华挺起腰板，显得踌躇满志。他说，“不谋长远者，不足以谋一时，但不谋当下者，又何以谋长远？新一年我们党政已经拿出了破题开路的“蒲白方案”，重点任务就是聚焦安全、生产、经营打好安全整治、科技转化、精准止亏、项目落地、煤炭销售的‘五场攻坚战’，明年再次邀请您们来蒲白，一定能看到蒲白的崭新局面。”
沈显华反复向记者强调，企业转型进展所取得的所有成绩，都是全体蒲白人协同奋斗而来的，他希望通过陕西日报、陕西工人报等媒体窗口，扩大宣传，提升蒲白矿业在社会上的影响力，树立企业形象，为蒲白更好更快发展提供良好的外部氛围。
